Internal Audit Competency Framework

 

Machen Sie sich ans Werk!

Unabhängig davon, wo Sie in Ihrer Laufbahn in der Internen Revision stehen oder welche Kenntnisse und Fähigkeiten Sie anstreben, das Internal Audit Competency Framework© enthält einen beruflichen Entwicklungsplan, der auf Sie und Ihre individuellen Bedürfnisse zugeschnitten ist.

Nutzen Sie die Tabelle, in der die notwendigen Schnittmengen der drei Kompetenzstufen und vier spezifischen Wissensbereiche klar umrissen sind.

Es ist alles vorbereitet. – Sie können es zum Leben erwecken!

(Deutsche Übersetzung)

Anwendung des Competency Framework für die persönliche Karriereplanung

Five Steps for Mapping your Career Journey

 

Das IIA hat im September 2020 ein neues, umfassendes Rahmenwerk für die berufliche Entwicklung von Internen Revisoren eingeführt: Das IIA Internal Audit Competency Framework© bietet eine Anleitung und Unterstützung für die berufliche Weiterentwicklung von Praktikern auf allen Ebenen – von denen, die gerade erst anfangen, ihre berufliche Kompetenz zu entwickeln, über erfahrenere Praktiker, die ihre Leistung weiter steigern wollen, bis hin zu neuen oder erfahrenen Führungskräften, die ihre Fähigkeit zur Verbesserung der Gesamtleistung ihrer Organisation unter Beweis stellen wollen.

Der Kompetenzrahmen und die Bewertung der beruflichen Stärken und Entwicklungsbedürfnisse ist auf die Förderung des Berufsstandes insgesamt und des einzelnen Mitarbeitenden ausgerichtet. Er stärkt nicht nur die Basis, das International Professional Practices Framework (IPPF) und die Standards, sondern positioniert die Internen Revisoren auch für die Zukunft.

Worum geht es?

Das Internal Audit Competency Framework© des IIA bietet einen klaren und präzisen beruflichen Entwicklungsplan für Interne Revisoren auf jeder Stufe ihrer Karriere. Der Rahmen definiert vier Wissensbereiche, die sich auf verschiedene Standards, situationsspezifische Funktionen und Schlüsselkompetenzen konzentrieren, mit drei verschiedenen Kompetenzstufen, die vom allgemeinen Bewusstsein zum angewandten Wissen und schließlich zum Experten in der Praxis führen.

Eine umfassende Weiterbildungsstrategie auf dieser Basis definiert und liefert das Wissen und die Fähigkeiten, die für eine erfolgreiche Karriere in der Internen Revision erforderlich sind, die sich auf bewährte Praktiken und praktische Anwendungen konzentriert.

Das Rahmenwerk dient auch als wirksames Onboarding-Instrument und als mehrjähriger Schulungsplan, der den Revisionsleitungen und Führungskräften der Internen Revision hilft, kontinuierlich Qualifikationslücken innerhalb der Revisionsfunktion zu erkennen und zu schließen.

Für wen ist es?

Das IIA Internal Audit Competency Framework© wurde für jeden Internen Revisor geschaffen, egal, wo auf der Welt und in welcher Stufe seiner Karriere er sich befindet. Es bietet klare und prägnante berufliche Entwicklungspläne, Werkzeuge und Techniken, die sich mit dem aktuellen Risikoumfeld weiterentwickeln.

Es definiert die Wissensbereiche und Fähigkeiten, die für eine erfolgreiche Karriere erforderlich sind – für Ihre heutigen Prüfungen und für den Prüfer, der Sie morgen sein müssen.